Way Berulu, 20 September 2026 — Semangat meningkatkan kompetensi dan kualitas produksi terus menjadi bagian dari budaya kerja di PTPN I (Persero) Regional 7 Kebun Way Berulu. Bahkan di hari Minggu, semangat pelayanan produksi, profesionalisme, kedisiplinan, dan pembelajaran tetap menjadi perhatian dalam mendukung keberlanjutan operasional perusahaan.
Semangat tersebut diwujudkan melalui Bimbingan Teknis (Bimtek) Mandor dan Mabes Pabrik Karet SIR yang dilaksanakan di Kantor Teknik Kebun Way Berulu. Kegiatan ini dibimbing langsung oleh Yuraidil Syafitra, Manajer Kebun Way Berulu, sebagai bagian dari upaya memperkuat kompetensi sumber daya manusia, khususnya generasi muda yang dipersiapkan untuk terus berkembang dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.
Dalam pembinaan tersebut, Yuraidil Syafitra mendorong generasi muda untuk tidak berhenti belajar dan terus menghasilkan karya yang positif.
“Generasi muda harus terus belajar, meningkatkan kompetensi dan berkarya dengan baik. Jadikan setiap pekerjaan sebagai kesempatan untuk menambah ilmu, pengalaman dan memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan,” pesan Yuraidil Syafitra.
Menurutnya, kemajuan perusahaan tidak hanya ditentukan oleh teknologi dan fasilitas produksi, tetapi juga oleh kualitas sumber daya manusia yang memiliki kompetensi, kedisiplinan, tanggung jawab dan kemauan untuk terus melakukan perbaikan.
Bimtek tersebut menjadi ruang pembelajaran bagi mandor dan mabes untuk memperkuat pemahaman mengenai proses pengolahan karet SIR 3L, standar mutu dan sortasi bahan baku, operasional serta perawatan peralatan seperti dryer, hidrolik dan conveyor, penerapan K3 dan tanggap darurat, pengendalian lingkungan dan IPAL, pencatatan dan pelaporan, serta problem solving dan studi kasus lapangan.
Melalui kegiatan ini, peserta diharapkan tidak hanya mampu memahami pekerjaan secara teknis, tetapi juga mampu membangun pola kerja yang disiplin, profesional, aman, efisien dan berorientasi pada mutu.
Bagi Kebun Way Berulu, kegiatan pembelajaran seperti ini merupakan investasi penting dalam menyiapkan generasi penerus. Ilmu yang diperoleh harus diterjemahkan menjadi kompetensi, kompetensi diwujudkan dalam aksi nyata, dan aksi nyata menghasilkan produksi yang berkualitas.
Semangat bekerja pada hari Minggu juga dimaknai sebagai bentuk tanggung jawab terhadap pelayanan produksi. Setiap proses produksi yang dilaksanakan dengan baik akan memberikan manfaat bagi perusahaan, pekerja, keluarga, sekaligus mendukung keberlanjutan operasional PTPN I Regional 7.
Dengan semangat belajar, bekerja dan berkarya, keluarga besar Kebun Way Berulu terus membangun budaya kerja yang aman, profesional, kolaboratif dan berorientasi pada hasil.
“Terus Belajar, Terus Berkarya, Terus Berkontribusi untuk PTPN I dan Indonesia.”
PTPN I (Persero) Regional 7 Kebun Way Berulu
Sinergi untuk Negeri — Dari Way Berulu untuk Indonesia.(*).
